18 июня Парламент проголосовал во втором чтении за закон, который меняет способ оценки минимальной зарплаты в Республике Молдова. Новшество звучит технически, но имеет конкретный смысл — отныне «адекватность» минимальной зарплаты будет измеряться относительно референтной величины, 50% от среднемесячной зарплаты по экономике. Иными словами, государство задаёт себе линейку — достойная минимальная зарплата должна составлять не менее половины того, сколько в среднем зарабатывает работник.
Эта линейка приходит из европейской Директивы об адекватных минимальных зарплатах, которую закон переносит в наше право, и была введена поправкой депутата Marcel Spatari. Заявленная цель проекта — обеспечение «справедливых минимальных зарплат, отражающих стоимость жизни» и «снижение бедности среди работающих».
Насколько далёк сегодняшний минимум
Выраженная в цифрах, линейка показывает, насколько на самом деле низка нынешняя минимальная зарплата. На 2026 год Правительство установило минимальную зарплату по экономике в 6 300 леев (против 5 500 леев в 2025 году) и прогнозируемую среднюю зарплату в 17 400 леев. Половина прогнозируемой средней означает 8 700 леев — то есть ориентир «достойности» почти на 40% выше выплачиваемой сейчас минимальной зарплаты. Даже в соотношении со средней зарплатой, фактически заработанной в экономике, минимум остаётся ниже порога половины.
Обратите внимание, однако, на важный нюанс — закон вводит ориентир для оценки, а не автоматический механизм. Минимальная зарплата не вырастет сама собой до 8 700 леев. Каким она будет, остаётся ежегодным политическим решением Правительства совместно с работодателями и профсоюзами — линейка лишь показывает, где ты находишься, но сама цифру не сдвигает.
Как выглядит карта в Унгенах
Здесь общенациональный ориентир встречается с куда более скромной местной реальностью. По данным Национального бюро статистики, среднемесячный валовой заработок в Унгенском районе составлял 11 781 лей в третьем квартале 2025 года — примерно на 3 700 леев ниже средней по стране (более 15 000 леев) и ниже средней по региону Центр. Фактически унгенский работник зарабатывает в среднем около трёх четвертей того, сколько составляет общенациональная средняя.
Это значит, что порог «достойности», рассчитанный по общенациональной средней, ложится очень высоко относительно того, что зарабатывают здесь на деле. И не у всех есть хотя бы официальная зарплата — в районе насчитывается около 16 300 наёмных работников, но значительная часть труда, особенно на сёлах и в сельском хозяйстве, остаётся неформальной — «вчёрную» — там, где минимальную зарплату трудно навязать. А бедность не абстракция — в регионе Центр, к которому относится район, почти четверо из десяти человек в 2025 году жили за чертой бедности, выше общенационального уровня.
За Прутом минимум равен здешней средней
Самый жёсткий ориентир даёт всё та же граница. В Румынии минимальная валовая зарплата на 2026 год поднимается до 4 325 румынских леев с 1 июля. После конвертации, по текущему курсу, это более чем вдвое выше минимальной зарплаты в Молдове и приближается к средней зарплате у нас. Для приграничного города, такого как Унгены, где у многих есть родственники, работающие за рубежом, эта разница не статистика, а конкретная причина, по которой люди уезжают.
С другой стороны, работодатели — особенно малые фирмы и фермы с тонкой маржой — настороженно смотрят на любое повышение, опасаясь, что оно ещё больше вытолкнет труд в серую зону. Именно поэтому сейчас важна не столько линейка на бумаге, сколько ежегодное решение, которое скажет, действительно ли минимальная зарплата приближается к половине средней — или остаётся красивым ориентиром в Monitorul Oficial.